... , давай сделаем это реальностью Присоединяйся к нам и будь частью нашей ... и зарабатывать, то добро пожаловать к нам Обязанности: Поиск клиентов Поиск ... рабочий график; Быстро обучаемый и готов к постоянному развитию; Опыт работы в ...
от 2000000 до 5000000 UZS... трикотажных, текстильных изделий, выявление нарушений технологии и принятие мер по их ... градация по размерам, знание технологии обработки деталей швейных изделий, методы и приемы изготовления. Знание технологии швейного производства, виды и свойства ...
от 8000000 до 10000000 UZS... установленных видов инструктажа; бережное отношение к имуществу предприятия, принятие мер к недопущению его уничтожения или поломки; ... ответственность за их принятие готовность к командировкам Условия: 5-ти дневная ...
до 10000000 UZS... роста (старший оператор, супервайзер, начальник сектора); 2-х разовое питание за ...
от 3000000 до 12000000 UZS... на основе применения современных информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета ... : обед компенсируется в денежном эквиваленте к заработной плате, а также имеется ...
... иностранная компания, которая использует новейшие технологии для производства мебельных комплектующих. Головной ... взаимопомощи Трудоспособность, многозадачность Ответственность, готовность к дополнительным нагрузкам Условия: График работы: ...
... компании; Отсутствие «dress – code». Присоединяясь к нам, вы становитесь важной частью команды, которая откроет Вам доступ к миру нетривиальных задач, профессионального развития, ...
... компании; Отсутствие «dress – code». Присоединяясь к нам, вы становитесь важной частью команды, которая откроет Вам доступ к миру нетривиальных задач, профессионального развития, ...
В поддержку Яндекс.Такси каждый день пишут тысячи пользователей и водителей. Они задают вопросы, просят помочь, делятся идеями, как улучшить сервис. Мы ищем сотрудников, которые будут поддерживать пользователей и водителей и помогать им с решением всех ...
В поддержку Яндекс.Такси каждый день пишут тысячи пользователей и водителей. Они задают вопросы, просят помочь, делятся идеями, как улучшить сервис. Мы ищем сотрудников, которые будут поддерживать пользователей и помогать им с решением всех вопросов. Что ...