Начальник отдела оценки и аттестации персонала
... ) Релевантный опыт работы в оценке руководителей и специалистов от 5 лет; ... и страны; Опыт взаимодействия с руководителями высшего звена; Презентационные навыки, отличные ...
... ) Релевантный опыт работы в оценке руководителей и специалистов от 5 лет; ... и страны; Опыт взаимодействия с руководителями высшего звена; Презентационные навыки, отличные ...
... первичной информации по всем каналам дистрибьюции; Обеспечения успешного продвижения торговых марок ...
от 2000000 до 3000000 UZS... промо-акций;Обеспечивать достижение целей дистрибьюции торговых марок компании в разных ...
от 8000000 до 25000000 UZS... промо-акций; Обеспечивать достижение целей дистрибьюции торговых марок компании в разных ...
до 18000000 UZS... : Разработка стратегических инициатив: Формулирование стратегических направлений развития компании на основе анализа ... и совета директоров по стратегическому направлению и прогрессу в его реализации ...
... перечня инициатив, проектов трансформации по направлениям (Мастер-план) для последующего утверждения ... по статусу проектов трансформации по направлениям. Анализ план-факт по ожидаемым ...
... финансовой службы компании: Определение стратегических направлений для инвестиций и финансирования деятельности ...
... по данной работе в следующих направлениях: Определение каналов коммуникации с целевыми ...
... , укрепления договорной и финансовой дисциплины; Направление деятельности всех структурных подразделений, цехов ...
... и участниками рынка капитала по направлениям ECM, IPO, DCM, M&A; ...