Performance manager
... , Kanban) и внедрять performance метрики как подразделений, так персональные; Анализировать метрики ... зрения; Понимаете, что лучше один раз создать хороший процесс, чем каждый раз переделывать одно и то же ...
... , Kanban) и внедрять performance метрики как подразделений, так персональные; Анализировать метрики ... зрения; Понимаете, что лучше один раз создать хороший процесс, чем каждый раз переделывать одно и то же ...
... трудоустройство и стабильные выплаты 2 раза в месяц. Твоя зарплата зависит ... к разгильдяйству и лишним рискам :) Как попасть в нашу команду: Прочитай ...
... трудоустройство и стабильные выплаты 2 раза в месяц. Твоя зарплата зависит ... к разгильдяйству и лишним рискам :) Как попасть в нашу команду: прочитай ...
... водоснабжения и водоотведения и или как минимум три аналогичных завершенных проекта с участием МФО, как Азиатский банк, Всемирный банк, ГИЗ ...
... отпусков); Привлекательную заработную плату 2 раза в месяц (оклад + неограниченный KPI); ...
... ; Официальную своевременную заработную плату 2 раза в месяц + KPI; График работы ...
... трудоустройство и стабильные выплаты 2 раза в месяц. Твоя зарплата зависит ...
... трудоустройство и стабильные выплаты 2 раза в месяц. Твоя зарплата зависит ...
... до 18.00; зарплата 2 раза в месяц (оклад + KPI) Требование: ...
... , оплата согласно трудовому законодательству. Командировки: раз в два месяца. Дружный коллектив, ...
от 6000000 до 8000000 UZS