Специалист по работе с клиентами
... по работе с входящими звонками, специалист банка, специалист службы техподдержки, менеджер контакт (call)-центра, специалист интернет-магазина, специалист чат-ботов, менеджер страхования, администратор, ...
... по работе с входящими звонками, специалист банка, специалист службы техподдержки, менеджер контакт (call)-центра, специалист интернет-магазина, специалист чат-ботов, менеджер страхования, администратор, ...
... в мобильном приложении Банка Анализ фрод инцидентов и выявление ... применимости в отношении банка и его клиентов Выполнение установленных ... , надежном и прогрессивном банке, №1 в рейтинге частных банков Достойную, конкурентную зарплату, учитывая ваши ...
... в крупном, надежном и прогрессивном банке, №1 в рейтинге частных банков Достойную, конкурентную зарплату, учитывая ваши ...
... резервов на покрытие убытков по кредитному риску (как по МСФО (IFRS- ... в риск менеджменте, комплаенс контроле банков не менее 5 лет Знание ... комплаенсу и комплаенс функции в банках, рекомендаций Группы разработки финансовых мер ...
... резервов на покрытие убытков по кредитному риску (как по МСФО (IFRS- ... в риск менеджменте, комплаенс контроле банков не менее 5 лет Знание ... комплаенсу и комплаенс функции в банках, рекомендаций Группы разработки финансовых мер ...
... : Построение и внедрения систем кредитного и транзакционного карточного антифрода; Построение сопутствующих процессов борьбы с мошенничеством в коммерческих банках, их автоматизации; Взаимодействие со структурными подразделениями банка в целях выявления ...
... финансового положения заемщика; Опыт подготовки кредитного заключения и выноса сделки на Комитет Банка; Условия: Работу в крупном, надежном и прогрессивном банке, №1 в рейтинге частных банков Достойную, конкурентную зарплату Все официально ...
... .п.). Взаимодействие с инвесторами и банками-кредиторами: Предоставление необходимой информации при формировании кредитной заявки. Участие в процессе согласования и подписания кредитного лимита и кредитной документации. Предоставления информации в рамках ...
... устраивает. Нужно проактивно привлекать нужных Банку сотрудников. И исторически сложившийся подход – « ... задачей видим задачу взрастить сильных специалистов в функции HR-брендинга. Мы ... в соответствии с целями Банка. - Определение и утверждение метрик HR- ...
... сценарный анализ для оценки устойчивости банка к санкционным и AML рискам; ... допустимого уровня риска, который банк готов принять; Взаимосвязь системы управления ... должности; Опыт управления комплаенс рисками банка и банковской группы, разработки и ...