HR бизнес-партнер/HRBP
... -менеджментом компании по всем вопросам HR и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом (подбор, обучение, оценка и развитие, мотивация персонала).- Лидировать кросс-функциональные проекты по ...
... -менеджментом компании по всем вопросам HR и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом (подбор, обучение, оценка и развитие, мотивация персонала).- Лидировать кросс-функциональные проекты по ...
... вопросами, касающимися кадрового дела и персонала. - Сотрудничество с руководством компании, чтобы разрабатывать и реализовывать HR-политику и процедуры. - Управление бюджетом HR и обеспечение соответствия HR-процедур законодательству. Требования: - 3 года ...
от 5000000 до 7000000 UZS... взаимодействовать с разными уровнями персонала; Глубокое понимание процессов подбора персонала; Навыки оценки компетенций и проведения нескольких этапов собеседований; Умение организовать и провести различные HR-мероприятия: тренинги, оценки сотрудников ...
... вакантную должность HR специалиста. Обязанности: - Изучает и анализирует ... работе собственный персонал Компании из числа топ-менеджеров, руководителей среднего звена и наиболее способных линейных менеджеров. - Изучает движение кадров, выявляет причины ...
... 2 блока ответственности: 1 Стратегический HR партнер для CTO экосистемы Uzum ... включает в себя классические задачи HR BP: Участвовать в разработке и ... в принятии решений; Понимание всех HR-функций и роли HR в бизнесе; Понимание текущих трендов ...
... активно вести всю работу по подбору сотрудников: от заявки до адаптации. ... вас для качественной работы с персоналом.Вы должны проявлять активный интерес ... сотрудникам хорошо работать - главная цель HR департамента Вы должны быть точным ...
от 5000000 до 9000000 UZSОбязанности: Подбор персонала; Размещение вакансий на интернет-ресурсах; ... эффективно взаимодействовать с разными уровнями персонала; Умение организовать и провести различные HR-мероприятия: тренинги, оценки сотрудников Условия: ...
Обязанности: Подбор персонала; Размещение вакансий на интернет-ресурсах; ... эффективно взаимодействовать с разными уровнями персонала; Умение организовать и провести различные HR-мероприятия: тренинги, оценки сотрудников Условия: ...
... итд.), хозяйственные товары итд. Категорийному менеджеру необходимо определить ключевые факторы успеха ... далее. Обязателен опыт работы категорийным менеджером менеджером по закупкам продажам в категории ...
... маржинальности и оборачиваемости категории. Категорийному менеджеру необходимо определить ключевые факторы успеха ... далее. Обязателен опыт работы категорийным менеджером менеджером по закупкам продажам в категории ...