... . Требования: Опыт управления распределенной командой специалистов численностью 20+ человек, работающих в ... как технических, так и нетехнических специалистов.Навыки одновременного управления несколькими проектами ...
от 700 до 1000 USD... рубеж с сопровождением покупки продажи. Специалист по ВЭД взаимодействует с таможенными ...
Обязанности: Активное ведение соц сетей компании. Делать контент план. Активно вести инстаграм, снимать креативные видео также самой сниматься. Определять клиентскую аудиторию. Заниматься таргетом и находить новых подписчиков. Нужно уметь монтировать видео ...
от 3000000 до 7000000 UZS... сотрудников, так и рассмотреть опытных специалистов. Молодая и дружная команда ждет ...
Обязанности:Регистрация, учет, контроль и хранение входящей и исходящей корреспонденции.Оформление корреспонденции в соответствии с внутренними регламентами и требованиями Компании.Ведение и ежедневная актуализация реестров входящей исходящей ...
от 4000000 до 6000000 UZS... на открытые вакансии компании, подбор специалистов разного уровня; Мониторинг и анализ ...
Крупнейший поставщик первоклассных отделочных материалов (краска, лепнина из полиуретана, обои, фрески и др.) на рынке Казахстана и Центральной Азии объявляет конкурс на вакансию Колеровщик Приглашаем на собеседование тех, кто хочет работать в дружной ...
от 300 USDALL-P GROUP – совместное предприятие, занимающееся изготовлением промышленных бетонных полов, полимерных покрытий бетонных полов Обязанности: Разработка и планирование проектов гидроизоляции; Контроль качества гидроизоляционных работ: обеспечение высокого ...
от 10000000 до 12000000 UZSОбязанности: Креативный подход к интернет рекламе Навыки построения маркетинговой стратегии и продвижения онлайн услуг; Навыки копирайтинга; Навыки таргетолога; Опыт в аналогичной сфере не мене 2-х лет; Знание графических пакетов для обработки фото, ...
от 3000000 до 6000000 UZSОбязанности: Поиск и подбор персонала в соответствии с требованиями вакансии;Оценка и интервьюирование кандидатов посредством использования различных инструментов;Помощь в адаптации новых сотрудников;Участие в формировании кадрового резерва; Требования: ...