Менеджер по подбору персонала (THE TOWER FMG)
... посредством различных информационных баз, средств массовой информации, Интернета, а также с ... психологии и социологии труда. Методы подбора персонала. Условия: Вкусный обед за счет ...
... посредством различных информационных баз, средств массовой информации, Интернета, а также с ... психологии и социологии труда. Методы подбора персонала. Условия: Вкусный обед за счет ...
Обязанности: Осуществлять массовый подбор персонала на открытые вакансии(в среднем от 13 до 20 человек в месяц); Работа с HR – ресурсами (размещение, обновление вакансий). Поиск новых источников подбора; Проведение телефонных и видео-интервью ...
... команде есть потребность в опытном рекрутере, и я ищу того, кто бы мог стать моим идеальным помощником. Задачи, которые предстоит выполнять: Полный цикл подбора персонала: начиная от получения заявки от ...
от 6000000 UZS... ценен. 80% времени акцент на подбор персонала. 20% на введение в должность + корпоративная культура. Важно, иметь опыт работы подбора персонала в fashion индустрии. Главная задача — ...
от 5000000 UZS... расширяет HR отдел и приглашает рекрутер кандидатов которые имеют компетенции Планирование ... гибкость Чем надо будет заниматься: Подбор персонала среднем в месяц от 10 ...
до 5000000 UZS... - активного, эмпатичного, дружелюбного, главное ответственного РЕКРУТЕРА Обязанности: -Поиск соискателей кандидатов на вакантные должности; -Подбор персонала; -Размещение вакансий на различных каналах; - ...
до 6000000 UZS... практик в области управления персоналом. Отличные устные и письменные коммуникативные ... подходов для повышения эффективности работы персонала. Владение турецким и или английским ... вашу кандидатуру и ускорить процесс подбора. Заполнение анкеты займет не более ...
от 1000 до 3000 USDМы пиглашаем Агента по привлечению персонала Рекрутера Основные задачи: Организация поиска персонала на различных источниках по закрепленному региону на все проекты, согласно потребности - массовый подбор Планирование рекламных и маркетинговых активностей ...
... job-сайтах и других источниках подбора. Требования: Опыт работы в массовом подборе от 6 месяцев; Знание методов поиска, отбора и оценки персонала; Работать в режиме многозадачности; Стрессоустойчивость ...
от 6000000 UZSОбязанности: Поиск и подбор персонала (массовый подбор, точечный); Проведение телефонных и личных ...
от 5000000 до 8000000 UZS