... РАБОТУ ГЛАВНОГО СПЕЦИАЛИСТА КРЕДИТОВАНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ КЛИЕНТОВ. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: Подготовка и организация процесса реализации проектов в рамках корпоративного кредитования; Консультация клиентов ... Корпоративное обучение и тренинги; Комфортные условия труда; ...
... РАБОТУ ГЛАВНОГО СПЕЦИАЛИСТА КРЕДИТОВАНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ КЛИЕНТОВ. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: Подготовка и организация процесса реализации проектов в рамках корпоративного кредитования; Консультация клиентов ... Корпоративное обучение и тренинги; Комфортные условия труда; ...
... акционера; Внедрение и совершенствование систем корпоративного управления на основе международного опыта. ... ». Указы Президента в части усовершенствовании Корпоративного управления. Приказ Генерального Директора Центра ...
... курсов. Требования: Опыт работы в корпоративном обучении в сетевых компаниях; Опционально - операционный ...
... поддержка пайплайнов и инфраструктуры для обучения и развертывания моделей; Взаимодействие с Data Science-специалистами, разработчиками ПО, дата-инженерами и ...
... нашей команде более 100 высококлассных специалистов: разработчики, QA-специалисты, маркетологи, дизайнеры, sales и account- ... и личностного роста; оплачиваемое профессиональное обучение; участие в конференциях; реальные возможности ...
... свою команду опытного и энергичного Специалиста по обучению и развитию персонала в HoReCa.Обязанности:- Выявление потребности в обучении, работа с внутренним заказчиком; - Полный ...
... требуется hr-специалист для улучшение процессов ... . 5)Корпоративная Культура и Внутренние коммуникации: Участие в разработке и поддержке корпоративной культуры. Организация корпоративных мероприятий и инициатив. 6 ... обучении, развитии персонала и других ключевых ...
... и подготовка коммерческих предложений для корпоративных клиентов. Установление и укрепление долгосрочных партнёрских отношений с корпоративными клиентами. Активное участие в тендерах ...
... -целей; Разработка и реализация стратегии обучения и развития топ-менеджеров банка ... общих целей вместе командой HR специалистов. Требования: более 5 лет работы; Опыт работы в создании и реализации стратегии обучения и развития; Опыт управления проектами ...