Мастер-приемщик в ДЦ HAVAL (Наманган)
... отдела сервисного обслуживания или техническому директору Уметь отрабатывать возражения клиентов, быть ...
... отдела сервисного обслуживания или техническому директору Уметь отрабатывать возражения клиентов, быть ...
Обязанности: организация эффективной работы магазина; координация и контроль деятельности персонала магазина; организация обучения и обучение персонала; проведение инвентаризаций; контроль учета товара; консультация покупателей, работа за кассой, приемка ...
от 5800000 до 7000000 UZSВладение современными технологиями развитие, адаптаций-управления персоналом. С навыками: -HR рекрутинг -Развитие персонала -Кадрового делопроизводства -Знание трудового законодательства Узбекистан - Образование высшее - Уверенный пользователь ПК - ...
от 5000000 до 15000000 UZSОбязанности: Анализ экономической ситуации и рынка телекоммуникаций Разработка направлений развития бизнеса, обеспечивающих выполнение целей и задач Компаний Обеспечение эффективного использования ресурсов, выделяемых для развития и обеспечения ...
... магазином взаимодействует со следующими работниками: директор по торговле региона и районный ...
от 3500000 UZS... , категорийный менеджер, руководитель категории, коммерческий директор.• Знание техник оптовых продаж и ...
от 10000000 UZSОбязанности: Разработка общей стратегии развития продаж Управление командой, контроль качества их работы Построение работы подразделения Организация обучения менеджеров по продажам Ведение отчетности Написание инструкций, разработка шаблонов коммерческих ...
... формате наставничества, возможность роста до директора магазина. Премирование за стаж работы ...
от 4000000 до 6000000 UZS... , возможность роста до администратора и директора магазина. Трудоустраиваем строго по ТК ...
от 2300000 UZS... магазином взаимодействует со следующими работниками: директор по торговле региона и районный ...
от 3500000 UZS