... лучше об этой работе. Наша компания BROJECT занимается тем, что помогает ... . Наша большая цель помочь родительским компаниям заработать дополнительно сто миллиардов сум ... , что хотите работать в нашей компании, откликнитесь на вакансию и напишете ...
от 5000000 до 6000000 UZS... в мониторинге и управлении существующими компаниями портфеля путем отслеживания финансовых показателей, ... отношений с инвестиционными профессионалами, банкирами, экспертами отрасли, руководящими сотрудниками и внешними ...
... : разрабатывать и управлять бюджетами инвестиционной компании, включая прогнозирование доходов, расходов и ... соблюдения финансовых регуляций и политик компании. Планирование налогов и соблюдение требований: ...
... ; своевременное предоставление принятых в компании форм отчетности; формирование спроса на продукцию компании и ее продвижение; ведение и ... повышение квалификации за счет компании возможность развития и роста в компании отдых за границей при выполнении ...
... всегда рады. Работая в нашей компании, ты сможешь совершенствовать не только ... с активным ростом и развитием компании мы ищем Менеджера в Ташкенте, формат - офлайн. Наш менеджер по продажам - это эксперт, который продает через индивидуальный подход ...
от 4000000 до 8000000 UZS... повышения квалификации, предлагаемым самыми престижными компаниями Европы. Широкие профессиональные возможности, сотрудничество ...
... стань частью успешной и надёжной компании Обязанности: Сопровождение существующей базы клиентов ... рост в известной и стабильной компании Профессиональное обучение за счет ...
до 10000000 UZS... лишних движений и трата времени. Компания инвестирует в развитие людей и ... из самых крупных и успешных компаний Возможность профессионального и карьерного роста ...
Должностные обязанности: Ведение переговоров с HQ OTP банком Венгрии в части премиального банкинга. Реализация проектной деятельности по премиальному банкингу. Управление отношениями с партнерами-поставщиками услуг и проведение переговоров по условиям ...
Обязанности: Организация процесса подбора персонала; Управление сотрудниками группы подбора персонала: постановка задач, контроль за их выполнением, обучение и развитие; Разработка методов усовершенствования процессов подбора и адаптации персонала; ...