HR Generalist (HRD)
... работать в режиме многозадачности; Опыт подбора персонала на различные позиции; Владение MS ... , rabota.uz, habr, linkedin etc.,, группы в телеграмм, facebook, списках конференций ...
от 7000000 до 8000000 UZS... работать в режиме многозадачности; Опыт подбора персонала на различные позиции; Владение MS ... , rabota.uz, habr, linkedin etc.,, группы в телеграмм, facebook, списках конференций ...
от 7000000 до 8000000 UZS... с Руководителями мероприятия по их устранению;Разработка и внедрение HR-стратегий;Взаимодействие с руководством и сотрудниками по вопросам управления персоналом;Проведение ... подбора персонала;Навыки проведения собеседований;Отличные коммуникативные ...
... ценен. 80% времени акцент на подбор персонала. 20% на введение в должность + корпоративная культура. Важно, иметь опыт работы подбора персонала в fashion индустрии. Главная задача — ...
от 5000000 UZS... и очных первичных собеседований линейного персонала; Подготовка отчетов о проделанной работе для руководителя. Требования: Высшее образование; Опыт работы не менее 3х лет; Навыки массового подбора персонала в розницу (продавец, кассир). Условия ...
от 8000000 до 10000000 UZS... по каналам связи; — по поручению руководителя составляет письма, запросы, другие документы, ... , их регистрация); — печатает по указанию руководителя служебные материалы, необходимые для его ...
от 5000000 до 6000000 UZS... адекватных руководителей. Дружелюбный коллектив; Комфортабельный офис в центре города; Трудоустройство согласно ТК РУз; Пятидневная рабочая неделя (ПН-ПТ) с 9:00-18:00. Что предполагается делать: Полный цикл подбора персонала (от снятия заявки на подбор до ...
... РАБОТУ ОПЫТНОГО СПЕЦИАЛИСТА В ОБЛАСТИ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: Прием заявок на поиск и подбор персонала;Составление описания вакансии, формулировка требований ... высшее образование;Опыт работы в подборе персонала от 1 года;Отличные знания ...
от 3000000 до 5000000 UZS... : Подбор персонала на открытые позиции разных уровней. Организация процесса адаптации персонала. Участие в трансформации и автоматизации процессов подбора и адаптации. Требования: Высшее образование. Знание методов поиска, отбора и оценки персонала ...
... Разработка штатного расписания и руководство руководителями. Pазработка KPI для сотрудников. Ведение установленной связи и аналитика по персоналу. Поиск и подбор сотрудников на вакантные должности. Организация ...
от 3000000 до 6000000 UZSОбязанности: Подбор персонала: Проведение полного цикла подбора (размещение вакансий, отбор резюме, собеседования), использование современных методов подбора, сотрудничество с руководством для определения ...
до 8000000 UZS