... и обеспечивание укомплектованность штата Компании персоналом путем организации процесса поиска и привлечения соискателей, а также оценки кандидатов ... , координации в планах развития и адаптации персонала. Ведёт официальную коммуникацию по кадровым ...
... источников привлечения кандидатов; Контроль подбора на открытые вакансии компании, исполнение сроков подбора и качество персонала; Осуществление подбор, обучение и развитие сотрудников отдела; Организация мероприятий по адаптации новых работников ...
... с различными источниками по поиску персонала; Формирование и ведение кадрового резерва; Составление отчетов и ведение статистики по закрытым и актуальным вакансиям; Участие в проектах HR (адаптация, корпоративная культура, продвижение HR бренда ...
до 8000000 UZS... . Сейчас в нашей команде лучшие специалисты из ведущих компании России и ... предполагается делать: Полный цикл подбора персонала (от снятия заявки на подбор ... и анализ рынка труда источников привлечения персонала; Подготовка HR отчетов. Что мы ...
... взаимодействия: Важным аспектом при подборе персонала является адаптация к корпоративной культуре и способности эффективно взаимодействовать в офлайн-среде. Специалист должен оценить, насколько кандидат соответствует ...
от 5500000 до 10000000 UZSМы в поиске квалифицированных Специалистов Менеджеров HR сфере для крупных местных и международных компаний, которые являются нашими клиентами. Обязанности: Разработка и реализация комплексной стратегии управления персоналом, включая процессы найма, ...
от 1000 до 3000 USD... Желание развиваться в области обучения персонала; Навыки создания и проведения презентаций, ...
... Желание развиваться в области обучения персонала; Навыки создания и проведения презентаций; ...
... в поиске специалиста по подбору персонала. ТРЕБОВАНИЯ:• Средне - специальное или высшее ... поиска и привлечения кандидатов.• Владение методиками проведения собеседований, ... процесса онбординга и адаптации.• Коммуникация со всеми сотрудниками компании ...
от 6000000 до 7000000 UZS... разработка единых критериев и технологии привлечения и отбора персонала; Определение и анализ эффективных инструментов подбора; Анализ квалификационных характеристик будущего специалиста и формирование профиля сотрудника на ...
от 10000000 UZS