... Массовый и активный поиск персонала на открытые вакансии компании, подбор специалистов разного уровня; Личные собеседования: групповые и индивидуальные; Оценка кандидатов по компетенциям; Полное сопровождение адаптации персонала при вхождении в компанию ...
... специалистов, а также обеспечение успешной адаптации и их интеграции в рабочую среду. По задачам, Мы говорим о: поиске, отборе, оценке навыков, а также курирование сотрудников в адаптационный период. По обязанностям: Ведение стратегии подбора персонала ...
от 7000000 UZS... программ адаптации, организация социализирующих мероприятий. Оценка персонала: Проведение оценки эффективности сотрудников, анализ результатов для ...
до 8000000 UZS... работы в рекрутинге или управлении персоналом от 3 лет. – Глубокие знания методов подбора персонала, техник интервьюирования и оценки компетенций. – Отличные коммуникационные и организационные ...
... - департамента , анализ работ и существующего персонала, планирование и оценка потребности в персонале, оценка потребности в обучениипоиск и отбор персонала; организация проведения тренингов и семинаров, ...
от 6000000 UZS... и обеспечивание укомплектованность штата Компании персоналом путем организации процесса поиска и привлечения соискателей, а также оценки кандидатов на соответствие заявленным требованиям. ...
... деятельности- не менее 2 лет. Ведущий специалист отдела МТС непосредственно подчиняется начальнику ... , счетов фактур, доверенностей, накладных; Обязанности: Ведущий специалист отдела МТС обязан знать и ...
... сообщества). Проведение первичных интервью и оценка соответствия кандидатов требованиям вакансий. Организация ... разработки и реализации программ адаптации персонала. Высокие коммуникативные навыки и умение ...
... и внедрение принципов и инструментов оценки сотрудников для зачисления в кадровый ... навыки; Знания в области управления персоналом (привлечение, подбор персонала, отбор, адаптация, управление карьерой, аутплейсмент); ...
... многозадачности; Знание прогрессивных методов подбора персонала; проведения интервью и оценки потенциала кандидатов; Нацеленность на результат. ...