... внося интеллектуальный вклад в IT инфраструктуру.» Мы предлагаем Вам: Официальное ... решении сложных задач другим IT специалистам компании. Вы нам подходите, если: ... новое, улучшая существующее) Проектировать IT инфраструктуру для новых клиентов (подобрать ...
tashkent.hh.uz
Ищем новых специалистов на проекты от известных брендов в РФ, которым будет интересна сфера клиентского обслуживания. А еще мы можем предложить тебе карьеру в IT, HR и других направлениях. Внимание ...
tashkent.hh.uz
Ищем новых специалистов на проекты от известных брендов в РФ, которым будет интересна сфера клиентского обслуживания. А еще мы можем предложить тебе карьеру в IT, HR и других направлениях. Внимание ...
bukhara.hh.uz
Ищем новых специалистов на проекты от известных брендов в РФ, которым будет интересна сфера клиентского обслуживания. А еще мы можем предложить тебе карьеру в IT, HR и других направлениях. Внимание ...
samarkand.hh.uz
... помещении решается без посредников, силами специалистов только нашей компании. Обязанности: Подбор вентиляционного оборудования Подбор холодильного оборудования Подбор автоматики к вентиляционному оборудованию Консультирование ...
tashkent.hh.uz
Обязанности: 1. Подбор персонала на открытые вакансии: размещение вакансий ... отчетности. Требования: опыт работы в подборе персонала знание трудового законодательства и опыт ...
tashkent.hh.uz
Обязанности: Качественный поиск и подбор персонала в соответствии с заявками от ... кадрового резерва; Ведение аналитики по подбору персонала; Участие в ярмарках вакансий, проводимых ...
tashkent.hh.uz
до 7000000 UZS
... к нам)Обязанности: Поиск и подбор персонала; Проведение первичных интервью; Ведение отчетности; Своевременное закрытие вакансий; Требования: Обязательный опыт в массовом подборе; Средне-специальное, высшее образование; Средний ...
tashkent.hh.uz
... : Аналитика Jоb-порталов; Первичный отбор персонала: анализ резюме, телефонное интервью; Массовый подбор линейного персонала; Контроль прохождения соискателями всех этапов ...
tashkent.hh.uz
Обязанности: Подбор персонала; Размещение вакансий на интернет-ресурсах; ... менее 1 года (желательно в IT сфере); Навыки набора персонала, проведения интервью, оценки кандидатов. Обязательное ...
tashkent.hh.uz