Обязанности: Массовый подбор персонала (линейного персонала в основном объекты по ... и очных первичных собеседований линейного персонала; Подготовка отчетов о проделанной работе ... лет; Навыки массового подбора персонала в розницу (продавец, кассир). Условия: ...
tashkent.hh.uz
от 8000000 до 10000000 UZS
... планов мероприятий по адаптации персонала. - Составление отчета о результатах деятельности. ... части ведения документации по персоналу. Технологии, методы и методики проведения ... и социологии труда. Методы подбора персонала. Условия: Вкусный обед за счет ...
tashkent.hh.uz
... работы отдела продаж (планирование, бюджетирование, оценка рисков и ресурсов). Организация эффективной работы менеджеров по продажам. Участие в разработке программ мотивации и лояльности персонала. Развитие и улучшение системы адаптации менеджеров ...
tashkent.hh.uz
от 10000000 до 30000000 UZS
... проведение встреч или консультаций.6. Развитие и обучение персонала:• Проведение тренингов и мастер-классов для улучшения профессиональных навыков команды.• Мотивирование и оценка работы сотрудников кухни.7. Обеспечение ...
tashkent.hh.uz
от 8000000 до 15000000 UZS
... генерации идей до реализации и оценки результатов; Придумывать и внедрять новые ... их пользу и ключевые метрики оценки успешности; Самостоятельно выбирать подходы и ... и возможность напрямую влиять на развитие бизнеса; Гибкий график. Возможность удаленной ...
tashkent.hh.uz
... ; Организация и проведение собеседований, и оценки персонала; Ведение аналитики по подбору персонала; Первичная адаптация новых сотрудников; Еженедельные ... ; Успешный опыт работы в подборе персонала от 2 лет. Условия: Своевременная ...
tashkent.hh.uz
от 5000000 до 6000000 UZS
... заявок на поиск и подбор персонала; Закрытие вакансий с помощью различных, ... образование; Опыт работы в подборе персонала не менее 2-х лет; Ключевые навыки проведения интервью и оценки персонала; Хорошие навыки владения компьютером и ...
tashkent.hh.uz
от 4000000 до 7000000 UZS
... современных практик в области управления персоналом;- хорошие коммуникативные навыки, способность к ... ключевых HR-направлениях: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, мотивация. Условия:- официальное трудоустройство после ...
tashkent.hh.uz
от 8000000 до 10000000 UZS
... находимся в поиске Директора по развитию бизнеса. Обязанности: Разработка и реализация ... должности директора или руководителя по развитию бизнеса от 5 лет. Глубокие ...
tashkent.hh.uz
... открыть вакансию Менеджера по развитию бизнеса (Business Development Manager) в ... Требования: Опыт построения, развития и управления партнерским каналом Опыт ... понедельник – пятница) Возможности профессионального развития в международной компании с сильным ...
tashkent.hh.uz